Insegurança Alimentar, Liderança e Desempenho Organizacional. Estudo de Caso na Diocese de Soacha
DOI:
https://doi.org/10.15359/prne.22-44.5Palavras-chave:
Liderança, insegurança alimentar, desempenho organizacionalResumo
A pesquisa analisa a influência dos estilos de liderança no programa “Tejiendo Comunidad” da Vicaria Episcopal para a Atenção Social na Diocese de Soacha, Colômbia. Avalia como os estilos de liderança afetam o desempenho do programa que aborda a insegurança alimentar na população vulnerável onde a Diocese está presente através de 46 paróquias, 1 quasi-paróquia e 3 capelas, fornecendo cerca de 3.700 pacotes alimentares mensais. A pesquisa aplicou uma abordagem correlacional e indutiva com três instrumentos: uma pesquisa com 462 famílias, o teste de Blake and Mouton para identificar estilos de liderança e o Índice de Desempenho Organizacional (IDO) aplicados a 14 líderes. Os resultados destacam que os estilos de liderança não têm impacto nos resultados do programa, o gênero e a idade dos líderes não são variáveis incidentes nos resultados de um programa aplicado em uma população com quatro grupos étnicos caracterizados em situação de vulnerabilidade.
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